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Führung & Personalmanagement
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Coaching für Führungskräfte: Erklärungsmodell und Fallstudien (Wirtschaftswissenschaften)
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Übungen zur Transaktionsanalyse: Praxis der Transaktionsanalyse in Beruf und Organisation
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Vom Chaos zur Kohärenz: Herzintelligenz im Unternehmen (HeartMath - HerzIntelligenz)
von Childre, Doc
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Lebensphasenorientierte Personalpolitik: Strategien, Konzepte und Praxisbeispiele zur Fachkräftesicherung (IBE-Reihe) (German Edition)
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Lehrbuch der Personalpsychologie
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Coaching für Führungskräfte: Erklärungsmodell und Fallstudien (Wirtschaftswissenschaften)
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Freelancer als Forschungsgegenstand und Praxisphänomen
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Unternehmerhandbuch Bau: Mittelständische Bauunternehmen sicher durch Krisen führen
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Betker, C: Coaching für Führungskräfte
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Moderne Personalentwicklung
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Talent Relationship Management: Personalgewinnung in Zeiten des Fachkräftemangels
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Der GmbH-Geschäftsführer: Rechte und Pflichten, Anstellung, Vergütung und Versorgung, Haftung und Strafbarkeit
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Spirituelle Führung: Anleitung zum Selbstcoaching Mit einem Methoden-ABC
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Employer Branding: Human Resources Management für die Unternehmensführung
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Methodisches Erfinden im Personalmanagement
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Unternehmensführung und Öffentlichkeitsarbeit: Grundlegung einer Theorie der Unternehmenskommunikation und Public Relations (Organisationskommunikation)
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Unternehmenswandel gegen Widerstände: Change Management mit den Menschen
von Doppler, Klaus
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Mitarbeiterorientierung in ganzheitlichen Qualitätsmanagementansätzen
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Freelance IT: Geschäftsbeziehungen mit ungenutztem Potenzial (Xpert.press)
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Personalwirtschaft (German Edition)
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Candidate Experience: Ansätze für eine positiv erlebte Arbeitgebermarke im Bewerbungsprozess und darüber hinaus
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Einkommens- und konsumorientierte Steuersysteme
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Leitfaden für Existenzgründer: Wie man sich als Ingenieur selbstständig macht (VDI-Buch)
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Führungspersönlichkeit: Struktur, Wirkung und Entwicklung erfolgreicher Top-Führungskräfte (neue betriebswirtschaftliche forschung (nbf), 244, Band 244)
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Das demokratische Unternehmen: Neue Arbeits- und Führungskulturen im Zeitalter digitaler Wirtschaft (Haufe Fachbuch)
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Führungskräftetraining als Instrument der modernen Personalentwicklung
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Strategische Akquisition hochqualifizierter Nachwuchskräfte
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Die Wow-Präsentation: 72 Stories und Zitate für Ihren mitreißenden Auftritt
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Führen in Teilzeit: Voraussetzungen, Herausforderungen und Praxisbeispiele
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Betriebswirtschaft für Führungskräfte: Die Erfolgslogik des unternehmerischen Denkens und Handelns
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Banken als lernfähige Organisationen
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Rollenzentriertes Portalmanagement: Geschäfts- und Systemarchitekturen für individualisierte Mitarbeiter- und Konsumentenbeziehungen (neue betriebswirtschaftliche forschung (nbf), Band 336)
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Persönlichkeitsorientiertes Markenmanagement
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Mittelständische Unternehmen
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Nachhaltig wirtschaften: Wirtschaftsethische Reflexionen (Management – Ethik – Organisation, Band 1)
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Entwicklungspotenziale der Personalberatung
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Der CEO-Navigator: Rollenbestimmung und -kommunikation für Topmanager
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Marktorientierte Unternehmenskultur als Erfolgsfaktor junger Unternehmen
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Die Ökonomisierung des Anderen
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Unternehmensverfassung: Corporate Governance im Spannungsfeld von Leitung, Kontrolle und Interessenvertretung
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Philosophie der Führung: Gute Führung lernen von Kant, Aristoteles, Popper & Co.
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Die Prüfung der Personalfachkaufleute
von Günter Krause
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Leadership in turbulenten Zeiten
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